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为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中全会精神，加快实施人才强市战略，深化人才体制机制政策，补充人才队伍，调整人才结构，为陇南改革发展和脱贫攻坚提供智力支撑和人才保障。根据有关人才工作文件规定，按照市、县区事业单位需求计划和全市经济社会发展人才需要，经陇南市急需人才引进工作领导小组研究,决定年内分批次面向全社会为市、县区企事业单位公开引进招聘千名急需紧缺人才。
一、年度工作计划
陇南市2018年度急需紧缺人才公开引进招聘工作，在市急需人才引进工作领导小组统筹下，按照甘肃省委组织部、甘肃省人社厅《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(甘人社通〔2016〕48号)和《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(甘人社通〔2017〕276号)精神，由用人单位和主管部门统一申报计划，市县编制管理部门统一核定编制，组织人社部门按省上有关规定审核实施方案并发布公告，分类组织实施。采取现场报名、资格审查、考核考察、体检公示、聘用上岗等程序，分口分批次以公开考试考核引进招聘的方式压茬交替进行。
(一)公开引进招聘综合类事业单位急需紧缺人才
1.市县党群政府综合类事业单位公开引进招聘硕士研究生、全日制本科毕业生和中级及以上职称人员。由市急需人才引进工作领导小组办公室牵头，市县主管部门会同用人单位在编制空缺内确定用人计划，由市委组织部、市人社局拟定审核公告和实施方案，公开发布并组织实施。
2.两当县乡镇事业单位公开招聘工作人员。由市急需人才引进工作领导小组办公室牵头，用人单位会同主管部门在编制空缺内确定用人计划，市人社局会同两当县人社局拟定审核公告和实施方案，公开发布并组织实施。
(二)公开引进招聘教育类事业单位急需紧缺人才
1.陇南师专面向国内外高校公开引进招聘博士研究生。由市急需人才引进工作领导小组办公室牵头，市教育局会同陇南师专在编制空缺内确定用人计划并拟定公告和实施方案，经市委组织部、市人社局审核后公开发布并组织实施。
2. 市县教育类事业单位公开引进招聘硕士研究生、免费师范生和省部共建大学本科毕业生。由市急需人才引进工作领导小组办公室牵头，教育主管部门会同用人单位在编制空缺内确定用人计划，并拟定公告和实施方案，经市委组织部、市人社局审核后，公开发布并组织实施。
(三)公开引进招聘卫生类事业单位急需紧缺人才
1.市县直卫生类事业单位公开引进招聘硕士研究生、全日制本科毕业生和中级及以上职称人员。由市急需人才引进工作领导小组办公室牵头，卫生主管部门会同用人单位在编制空缺内确定用人计划并拟定公告和实施方案，经市委组织部、市人社局审核后，公开发布并组织实施。
2.乡镇卫生院公开招聘医学类大专以上毕业生或取得执业医师(助理)资格证书人员。由市急需人才引进工作领导小组办公室牵头，卫生主管部门会同用人单位在编制空缺内确定用人计划并拟定公告和实施方案，经市人社局审核后，公开发布并组织实施。
