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2022国家公务员考试成绩查询入口（已开通）

成绩查询。笔试阅卷结束后，由中央公务员主管部门确定各类职位笔试最低合格分数线，对西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等，将予以适当倾斜。

报考者可于2022年1月登录考录专题网站查询笔试成绩和最低合格分数线。其中，8个非通用语职位，笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、外语水平测试成绩(考试成绩均按百分制折算，下同)分别占25%、25%、50%的比例合成。中国银保监会及其派出机构职位和中国证监会及其派出机构职位，笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占25%、25%、50%的比例合成。公安机关人民警察职位，笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占40%、30%、30%的比例合成。

以上内容来源于《中央机关及其直属机构2022年度考试录用公务员公告》

国考综合成绩计算方法

以下为国考综合成绩计算方法，供考生参考。

1、一般职位(考生只需参加公共科目考试)

综合成绩计算方式：(行测+申论)/2*50%+面试*50%)

2、非通用语职位(考生参加公共科目及外语水平考试)

综合成绩计算方式：(行测*25%+申论*25%+外语水平测试*50%)*50%+面试*50%)

3、中国银保监会、中国证监会(考生参加公共科目及专业科目考试)

综合成绩计算方式：(行测*25%+申论*25%+专业科目*50%)*50%+面试*50%)

4、公安机关人民警察职位(考生参加公共科目及专业科目考试)

综合成绩计算方式：(行测*40%+申论*30%+专业科目*30%)*50%+面试*50%)

5、特殊职位(考生除参加笔试及面试外，在面试阶段还需参加专业能力测试)

组织专业能力测试的，按照笔试成绩占50%、面试成绩和专业能力测试成绩共占50%的比例合成，其中，专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%。专业能力测试设置情况和测试内容、分值比重等事项见《招考简章》或者招录机关发布的面试公告。