7、面试。选调生面试计划于2019年11月9日至12日在上海举行。
面试时间、地点、形式及有关要求计划于2019年11月6日后通过网上报名系统公布。同时，考生必须对是否参加面试进行再次确认。考生在网上进行面试确认后，将不再另行通知。
8、体检。选调生面试工作结束后，将按照公务员录用体检标准等有关规定，组织参加选调生面试的考生在上海进行体检。
9、确定考察人选。考试综合成绩按笔试总成绩占30%、面试成绩占70%比例计算(笔试总成绩和面试成绩均按百分制折算)。在体检合格人员名单中，按考试综合成绩从高到低排序确定考察人选，实行差额考察。
10、选报职位意向。进入考察名单的考生可在报名网站根据各类别方向选报市级机关或区级机关具体职位意向。
11、考察。上海市委组织部组织选调生考察工作组，对被考察人选进行考察，主要了解被考察人选在校期间的政治素质、学习成绩、德才表现以及奖惩等情况。根据考试综合成绩及考察情况，综合确定拟选调人选。
12、公示。拟选调人选计划于2019年12月进行公示。15所高校拟选调人选通过本学校网站进行公示。公示时间不少于5个工作日。
公示无异议的，各招录机关与选调人选签订高校毕业生就业协议。选调人选取得学历、学位证书后，正式办理选调生公务员录用手续，同时与选调人选签订五年最低服务年限协议，并协助办理户籍迁移等相关手续。
13、基层培养锻炼。选调生正式录用后，上海市委组织部负责安排选调生进行为期两年的基层培养锻炼(其中第一年为试用期)。
基层培养锻炼期内，将不分配到招录机关具体部门，统一组织赴基层锻炼，并至少安排1年时间到村任职。在村任职期间，履行大学生村官职责，按照大学生村官管理。
选调生1年试用期满考核合格的，按照相关规定办理转正定级;不合格的，将取消录用资格。
14、建立动态管理机制。选调生建立个人成长档案，进行跟踪培养管理。上海市委组织部可根据上海重点工作任务及干部队伍建设需要，进行组织调配或安排岗位交流转任，加大选调生统筹培养使用力度。
