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4月20日是各省省考的日子，相信很多小伙伴在报考的时候，都会面临岗位选择困难症。除了具体岗位外，还要选择是公务员还是选调生？要明确一点是，选调生是公务员的一种。但是在报考条件、服务期限、后期发展上还是有不同的地方。
首先，高考条件不同。公务员的报考条件一般为学历、专业、年龄，个别岗位要求户籍。选调生岗位要求则稍微高点，本科生要求政治面貌为党员和学生干部，研究生则满足党员或学生干部其中一个条件就行；另外报考选调生一般要求为应届生，也有面向村官和三支一扶的定向岗位。
其次，服务年限不同。公务员岗位的最低服务年限为5年，选调生则是2年。服务年限以为着你必须在服务年限内不得调离岗位，也就意味着不能参加遴选考试。除非辞职，否则没有别的办法离开你考录的地区。
最后，就是发展空间。要想弄清楚两个岗位的后期发展空间，要清楚什么是选调生。选调生，是各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。从名字上，可以看出选调生的发展是优于公务员，事实也证明了这一点。
但是，选调生真就是好于公务员吗？其实并不然，从历年的数据看，选调生好于公务员是有原因的，早年间并没有公务员考试，但是选调生考试起步较早，所以选调生的历史数据较好。另一个重要原因就是，选调生要到基层工作，也就是街道或者乡镇。公务员则是固定岗位，省直、市直、县直的岗位都可以报考。工作环境要优于选调生。
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