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为加快推进人才强市战略，进一步改善事业单位人才素质结构，引进、储备一批我市经济社会发展所需的优秀人才，温州市委组织部、温州市机构编制委员会办公室和温州市人力资源和社会保障局联合组织46家市属和在温省属事业单位，推出涉及教育、卫生、防疫、工程等10多个行业共240个岗位，面向全国“双一流”高校择优招录2018届毕业生490人。
一、招录数量及对象
本次共46家单位计划招录490名事业编制人员，其中高校招录278人，公立医院招录119人，其他事业单位招录93人。
招录对象为全国“双一流”高校的2018年全日制应届毕业生。定向培养生、委托培养生，以及网络学院、成人教育学院和独立学院毕业生不列入招录范围。(“双一流”高校名单可下载附件查看)
二、应聘条件
具有中华人民共和国国籍，政治素质好，拥护中国共产党的路线方针政策。
爱国敬业、遵纪守法、品行端正，具有招聘岗位所需的专业知识或技能。
本科生年龄不超过25周岁(1992年1月20日以后出生)，硕士研究生年龄不超过30周岁(1987年1月20日以后出生)，博士研究生年龄不超过35周岁(1982年1月20日以后出生)。
本科生和硕士研究生须在2018年7月31日前毕业并取得相应学位;博士研究生须在2018年7月31日前毕业，并在2018年12月31日前取得相应学位。
具有正常履职的身体条件。
三、招录程序
1.发布公告招录公告在温州市政府(www.wenzhou.gov.cn)、温州党建(www.wzdj.gov.cn)、温州市人力资源和社会保障局(www.wzhrss.gov.cn)、温州人才网(www.wzrc.net)及有关高校网站发布。
2.网上材料投递2018年1月20日9:00起，应聘人员可登陆温州市人力资源和社会保障局网站(www.wzhrss.gov.cn)首页“温州市事业单位面向全国‘双一流’高校择优招录2018届毕业生专栏”，在网上提交“应聘温州市事业单位个人信息表”及相关佐证材料(包括身份证、二寸免冠电子照片、已有的各层次学历学位证书、在校期间获得荣誉和奖励证书、发表的论文或取得的科研成果证明等)。材料投递截止时间为2018年3月10日18:00。每位应聘者较多可报2个岗位。
3.资格初审及反馈用人单位将及时对应聘者提交的资料进行资格初审，并通过系统将审核结果以短信形式反馈给应聘者。
用人单位在3月13日前完成所有资格初审工作。应聘者也可登录网上系统查询是否通过初审。
4.组织面谈面谈分三种形式，面谈环节于4月20日前完成。初审通过者可与用人单位协商选择面谈形式，携带网上提交的相关材料及用人单位所需材料原件参加面谈。
(1)来温面谈。初审通过者根据与用人单位沟通的情况，约定时间和地点来温进行面谈。
(2)定点面谈。我市将根据报名情况，选择若干城市或高校作为面谈地点，并组织用人单位前往开展现场面谈。具体面谈时间和地点另行通知。
(3)远程面谈。初审通过者既无法来温也无法参加定点面谈的，可与用人单位沟通，以远程网络视频的方式进行面谈。
