四、待遇保障
(一)此次引进的党政储备人才列入全额事业编制，实行事业单位聘用制管理，首个聘期为5年(含试用期)。初次就业人员约定试用期1年，非初次就业人员约定试用期6个月。
(二)引进的党政储备人才为博士研究生、试用期满后表现优秀且符合相关规定资格条件的，聘任管理七级岗位;引进的党政储备人才为硕士研究生、试用期满后表现优秀且符合相关规定资格条件的，聘任管理八级岗位。在管理八级领导岗位聘满2年且表现优秀、符合任用条件的，可提拔担任管理七级领导岗位;在管理七级领导岗位聘满3年、表现优秀且符合任用条件的可提拔为党政机关事业副处级领导干部。
(三)党政储备人才引进后，在区内统筹调配，并先行选派到重点工程、综合性岗位培养锻炼。
(四)此次引进的党政储备人才，博士研究生、硕士研究生可享受生活补贴8万元(分3年支付)。
(五)聘用期限约定：在上城区最低服务年限5年，未满解聘的不予保留事业身份，并退还已领取的生活补贴。
五、其他事项
(一)在引进过程中，资格审查贯穿全过程，如发现有条件不符、提供材料不实的，将随时取消考生资格。
(二)本公告由中共杭州市上城区委组织部负责解释。
(三)咨询电话：
中共杭州市上城区委组织部0571-87806006;
上城区人力资源和社会保障局0571-85225907。
咨询时间：工作日9:00-12:00，14:00-17:30。
(四)以上公告未尽事宜另行通知。
原标题：2019年杭州市上城区面向部分高校毕业生引进党政储备人才公告
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杭州市上城区面向部分高校毕业生引进党政储备人才报名表.docx
中共杭州市上城区委组织部
杭州市上城区人力资源和社会保障局
2019年6月18日
文章来源http://www.hzsc.gov.cn/art/2019/6/18/art_1497142_34719394.html
