3.考试。考试分面试、面谈两个环节,具体时间、地点另行通知。面试满分100分,及格线60分。面试得分80分以上的人选列为拟选调人选;面试得分60分以下的人选,不列入选调范围;面试得分60分以上、80分以下的人选,将根据实际情况综合考量、择优选调。面谈重点了解考察考生德才表现和综合素质。
4.签约。根据考生面试成绩及面谈情况确定拟选调人选,并签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》。如未通过体检、考察和公示等后续环节,予以解约。
5.体检。12月上旬组织实施体检,按照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》相关规定执行。
6.考察和公示。着重考察拟选调人选的政治表现、学业成绩、奖励处分等情况。同时,通过各高校校园网公示,公示期为5个工作日。
7.录用审批。2019年,待拟选调人员正式毕业后,集中办理相关录用手续。
政策咨询电话:0431—82739600。
中共吉林省委组织部
2018年11月8日
注:本文来源于"中国吉林网",原标题:吉林省2019年面向国内重点高校定向招录高层次选调生公告。识别二维码·关注微信公众号lingoffcn
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